Nghĩ Giàu Làm Giàu - Sách hay nên đọc 1 lần trong đời

{tocify} $title = {Mục lục bài viết}

Giới thiệu sách nghĩ giàu làm giàu của Napoleon Hill

Cuốn sách Think And Grow Rich là kết quả của một quá trình nghiên cứu dài hơn 20 năm của tác giả, được hỗ trợ bởi nhà tài phiệt Andrew Carnegie. Trải qua hàng loạt cuộc phỏng vấn với các danh nhân như Henry Ford, William Jennings Bryan, George Eastman, John D. Rockefeller, Clarence Darrow và nhiều người thành công khác, tác giả đã rút ra 13 nguyên tắc quan trọng, như 13 bậc thang trong cuộc hành trình tới sự giàu có. Thay vì chỉ tập trung vào cách kiếm tiền, cuốn sách này chủ yếu nhấn mạnh vào "tư duy giàu có", với thông điệp rõ ràng: nếu chúng ta biết cách định hình và mạnh mẽ hóa tư duy của mình, thành công và giàu có sẽ đến với chúng ta một cách tự nhiên. Từ khi xuất bản vào năm 1937, Think And Grow Rich không ngừng xuất hiện trong danh sách bán chạy.

Napoleon Hill (1883 - 1970), tác giả của cuốn sách, được coi là người sáng lập và là một trong những tác giả hàng đầu về thành công cá nhân. Ông còn là cố vấn cho Tổng thống Franklin D. Roosevelt từ năm 1933 đến 1936. Công trình của ông, đặc biệt là cuốn Nghĩ giàu và làm giàu, đã giúp rất nhiều người thành công và giàu có.

Để đạt được sự giàu có và thành công, chúng ta cần thực hiện 13 bước quan trọng trong hành trình làm giàu như được mô tả sau đây:

13 nguyên tắc nghĩ giàu làm giàu

Nguyên tắc số 1: Khát vọng

Khao khát không chỉ đơn giản là ước mơ hay hy vọng. Khi ta khao khát, ta thèm muốn một cách mãnh liệt và rõ ràng. Điều này đã thúc đẩy những người sau này đạt được những thành tựu lớn: Henry Ford với chiếc xe hơi đầu tiên không dùng ngựa; Thomas Edison với bóng đèn điện; anh em nhà Wright với chiếc máy bay đầu tiên có thể bay; Mme. Schuman-Heink, một ca sĩ opera nổi tiếng vượt qua khó khăn ban đầu; Edwin C. Barnes, người bình thường trở thành đối tác của Thomas Edison.

Họ và những người thành công khác đều sẵn lòng đặt cược vào khát vọng bùng cháy của mình. Edwin C. Barnes đặt cược toàn bộ tương lai và cố gắng để trở thành đối tác của Thomas Edison. Một vị tướng trong lịch sử đã châm ngòi cho việc đốt thuyền. Không có lối thoát, đội quân của ông đã chiến đấu mạnh mẽ và chiến thắng với lực lượng áp đảo. Con trai của tác giả, khi sinh ra đã khiếm thính, nhưng khát vọng mãnh liệt từ cha đã thay đổi số phận, giúp anh ấy nghe và làm việc như bất kỳ ai khác.

Để trở nên giàu có, trước hết chúng ta cần một khát vọng làm giàu mãnh liệt và thực hiện những bước sau để biến khát vọng đó thành hiện thực:

Bước 1: Xác định số tiền mà chúng ta muốn. Số tiền phải được xác định chính xác để có ý nghĩa.
Bước 2: Xác định rõ những gì cần "hy sinh": thời gian, công sức, đầu tư khác... để đạt được số tiền trên.
Bước 3: Thiết lập thời hạn cụ thể để đạt được số tiền đó.
Bước 4: Lập kế hoạch cụ thể và bắt đầu hành động ngay. Không lý do nào có thể trì hoãn.
Bước 5: Viết một tuyên bố ngắn mô tả bốn bước trên.
Bước 6: Đọc tuyên bố này trước khi đi ngủ và ngay sau khi thức dậy. Hình dung và tin rằng chúng ta đã sở hữu số tiền đó. "Nếu không sở hữu trong tưởng tượng, thì khó có thể sở hữu trong tài khoản ngân hàng."

Nguyên tắc thứ 2: Niềm tin

Niềm tin không chỉ là một trạng thái nhận thức, nó hình thành thông qua việc củng cố những suy nghĩ lặp đi lặp lại trong tiềm thức, theo nguyên tắc tự động nhắc, hay còn gọi là tự ám thị. Mặc dù không dễ dàng, niềm tin lại là yếu tố cực kỳ quan trọng để thành công. Niềm tin biến những ý nghĩ rung động thành năng lượng tinh thần, giúp chúng ta khai phá trí tuệ vô hạn ẩn chứa trong mỗi con người. Nó là bản thuốc hữu hiệu chống lại "thuốc độc" gọi là thất bại.

Cách xây dựng niềm tin:

Tự tin vào khả năng của mình để chinh phục mục tiêu, kiên nhẫn và thực hiện từng bước một để đạt đến thành công.
Nhận thức rằng suy nghĩ sẽ ảnh hưởng đến hành động, vì vậy, hằng ngày dành ít nhất 30 phút để tập trung suy nghĩ về người mà chúng ta muốn trở thành.
Dành 10 phút mỗi ngày để xây dựng lòng tự tin.
Ghi chép rõ ràng mục tiêu chính xác của cuộc sống.
Cam kết thực hiện điều đúng đắn và công bằng, không làm điều gì ngược lại lợi ích chung.

Với niềm tin vững chắc về "sức mạnh thay đổi thế giới của chúng ta", Mahatma Gandhi đã lan tỏa và truyền cảm hứng cho hơn 200 triệu người. Trí tưởng tượng và niềm tin của Charles M. Schwab đã đóng vai trò quan trọng trong việc thành lập tập đoàn thép mạnh mẽ và giàu có của Mỹ.

Nguyên tắc thứ 3: Tự ám thị

Tự ám thị là quá trình kích thích nhận thức thông qua năm giác quan. Tiềm thức của chúng ta giống như một vườn màu mỡ. Nếu chúng ta không kiểm soát những ý nghĩ tiêu cực, chúng sẽ phát triển mạnh mẽ. Nhưng nếu chúng ta biết cách kiểm soát và sử dụng chúng, tự ám thị có thể trở thành nguồn gốc cho những ý nghĩ tích cực.

Mục tiêu của tự ám thị

xây dựng tiềm thức cho sự thành công. Bước thứ sáu trong quá trình khát khao đòi hỏi chúng ta phải đọc tuyên bố của bản thân hai lần mỗi ngày. Bằng việc làm điều này, chúng ta liên kết khát khao với tiềm thức và củng cố niềm tin.
Tuy nhiên, nếu chúng ta đọc tuyên bố mà không có cảm xúc, nó sẽ không hiệu quả, vì tiềm thức chỉ chấp nhận những suy nghĩ mà chúng ta cảm nhận. Do đó, suy nghĩ và ngôn từ mà chúng ta sử dụng trong tự ám thị phải mang theo cảm xúc và niềm tin để ảnh hưởng và ghi nhớ trong tiềm thức.

Để thực hiện tự ám thị hiệu quả, chúng ta cần tập trung cao độ. Khi đọc lại tuyên bố khát khao của bản thân, hãy tập trung suy nghĩ và tưởng tượng chính xác số tiền mà chúng ta muốn sở hữu.

Cách thức thực hiện tự ám thị hiệu quả như sau:

Ở một nơi yên tĩnh, chẳng hạn như trước khi đi ngủ, nhắm mắt và lặp lại tuyên bố về số tiền mà chúng ta mong muốn một cách lớn tiếng.
Hãy tưởng tượng mình sở hữu và sử dụng số tiền đó. Sau đó, đặt bảng tuyên bố đó ở nơi có thể nhìn thấy và đọc to vào mỗi buổi sáng và buổi tối cho đến khi thuộc lòng.

Nguyên tắc thứ 4: Kiến thức chuyên ngành

Việc biết rộng và học theo kiến thức thông thường không đem lại giàu có. Các giáo sư và giảng viên thường không phải là người giàu có. Ngược lại, người giàu có là những người biết cách tổ chức và áp dụng kiến thức của họ vào thực tế, xây dựng kế hoạch hành động cụ thể và hướng tới mục tiêu rõ ràng.

Henry Ford không phải là người am hiểu rộng, mặc dù một tờ báo ở Chicago từng trêu chọc về điều này. Trong phiên tòa kiện tờ báo, ông không cần phải trả lời các câu hỏi về kiến thức tổng quát do tờ báo đưa ra. Ông tin rằng những người làm việc cho mình, giỏi về kiến thức tổng quát, có thể giải đáp. Ông thắng kiện và chứng minh rằng sự am hiểu không dựa vào những gì một người biết, mà dựa vào khả năng tìm ra câu trả lời.

Để biến ước mơ thành sự thực, chúng ta cần kiến thức chuyên ngành về dịch vụ, hàng hóa hoặc lĩnh vực chúng ta hướng đến để thành công. Khi xác định được kiến thức cần, chúng ta lựa chọn từ những nguồn sau: học vấn cá nhân, kinh nghiệm thực tiễn, tri thức từ người khác, đặc biệt là Nhóm Trí tuệ (một nhóm người thông minh mà chúng ta tưởng tượng); các trường đại học, thư viện và các khóa huấn luyện chuyên ngành.

Nguyên tắc thứ 5: Trí tưởng tượng

Trí tưởng tượng không chỉ là động lực cho khát khao mà còn là công cụ để xây dựng kế hoạch thành công. Những thành tựu vĩ đại của loài người đã chứng minh rằng chúng ta có thể biến những ý tưởng thành hiện thực.

Trí tưởng tượng có hai hình thức: tổng hợp và sáng tạo. Trí tưởng tượng tổng hợp dựa trên kinh nghiệm, kiến thức và quan sát. Nó giúp chúng ta sắp xếp ý tưởng, khái niệm và kế hoạch. Trí tưởng tượng sáng tạo khám phá sức mạnh phi thường của trí tuệ. Nó được kích hoạt khi nhận thức hoạt động nhanh chóng, thường khi bị kích thích bởi khát khao mạnh mẽ.

Thương hiệu Coca-Cola, là một trong những thương hiệu hàng đầu và đắt giá nhất thế giới, ra đời từ một ý tưởng, một công thức đặc biệt do Asa Candler sáng tạo. Trí tưởng tượng đặc biệt của ông biến một chiếc nồi cũ trị giá 500 đô-la Mỹ thành một công ty tuyển dụng hàng triệu người và sản xuất hàng tỉ chai Coca-Cola bán ra toàn cầu.

Nhờ trí tưởng tượng, tiến sĩ Frank W. Gunsaulus nhận được 1 triệu đô-la tài trợ từ Phillip D. Armour để xây trường Đại học Công nghệ Armour. Trí tưởng tượng của Andrew Carnegie cùng với khát khao của tác giả đã tạo nên cuốn sách "Nghĩ giàu và làm giàu", giúp hàng nghìn người đạt được ước mơ giàu có.

Nguyên tắc số 6: Lập kế hoạch

Đường tới sự giàu có bắt đầu từ khát khao, tưởng tượng và cuối cùng, bước làm kế hoạch.

Để xây dựng một kế hoạch thành công, ta cần:

Thành lập một Nhóm Trí tuệ với những người cần thiết để hỗ trợ thực hiện kế hoạch.
Xác định những lợi ích không chỉ về tiền bạc mà ta mang lại cho các thành viên trong Nhóm.
Họp với các thành viên trong Nhóm Trí tuệ ít nhất hai lần mỗi tuần để xây dựng kế hoạch cụ thể.
Xây dựng mối quan hệ tốt giữa các thành viên trong Nhóm.
Mặc dù có thể tự lập kế hoạch, nhưng chi tiết và kế hoạch cần phải được kiểm tra và được chấp thuận bởi các thành viên trong Nhóm Trí tuệ.

Nếu kế hoạch ban đầu thất bại, ta cần thay thế bằng một kế hoạch mới và sẵn lòng thay đổi cho đến khi thành công. Thomas Edison đã gặp thất bại 10.000 lần trước khi phát minh ra bóng đèn. Ông không thất bại, ông chỉ tìm ra những cách không hoạt động trước khi thành công. Ta cần chấp nhận tạm thời thất bại và chỉnh sửa kế hoạch cho đến khi đạt được thành công.

Lãnh đạo và người thừa lệnh:

Có hai loại người: người lãnh đạo và người thừa lệnh. Những người lãnh đạo thường có thu nhập cao hơn nhiều so với người thừa lệnh. Nếu ta là người thừa lệnh, hãy thông minh để học hỏi từ những người lãnh đạo của mình.
Các phẩm chất của một nhà lãnh đạo thành công bao gồm: dũng cảm, tự kiểm soát, công bằng, quyết đoán, có kế hoạch cụ thể, có thói quen hành động nhiều hơn là nhận lợi nhuận, dễ gần, cảm thông, hiểu biết chi tiết, đảm đương trách nhiệm, hợp tác tích cực.
Những sai lầm dẫn đến thất bại của nhà lãnh đạo bao gồm: thiếu khả năng tổ chức, không sẵn lòng đảm nhận các công việc khiêm tốn, hy vọng nhận lợi nhuận từ kiến thức thay vì hành động, sợ hãi về sự cạnh tranh, thiếu trí tưởng tượng, ích kỷ, thiếu kiểm soát, không trung thành, và quá mức nhấn mạnh quyền lực và vị trí của mình.

Nâng cao chỉ số QQS:

Để quảng bá cá nhân hiệu quả, ta cần tăng chỉ số QQS - bao gồm Chất lượng dịch vụ, Số lượng dịch vụ và Tinh thần làm việc. Chất lượng dịch vụ là sự hoàn thiện từng chi tiết trong công việc với tư duy không ngừng cải tiến. Số lượng dịch vụ là thói quen mở rộng và thực hiện công việc một cách xuất sắc. Tinh thần làm việc là thói quen làm việc hòa thuận và hợp tác tốt với đồng nghiệp và đối tác.

Nguyên tắc 7: Quyết đoán

Nguyên nhân hàng đầu gây thất bại cho nhiều người chính là sự do dự, việc trì hoãn. Để thành công, quyết định và hành động của chúng ta cần phải quyết đoán.
Hầu hết những người giàu có thường đưa ra quyết định nhanh chóng và chỉ thay đổi khi cần thiết, trong khi người không giàu thường chậm trễ khi quyết định nhưng nhanh chóng thay đổi khi cần.
Các nhà lãnh đạo quyết đoán thường đưa ra quyết định nhanh chóng và mạnh mẽ do họ đã hiểu rõ mục tiêu của mình. Nhờ vào tính quyết đoán này, họ thường đạt được mục tiêu đề ra.

Nguyên tắc 8: Kiên trì

Kiên trì, sự bền chí, là một yếu tố quan trọng giúp biến ước mơ thành hiện thực. Sức mạnh của ý chí và kiên trì đã định hình thành công cho hầu hết những người giàu có. Trái với phần lớn chúng ta, những người vượt trội không bao giờ từ bỏ khi gặp khó khăn ban đầu. Họ như Ford, Carnegie, Rockefeller, Edison...

Fannie Hurst, một nhà văn, đã nhận 36 lá từ chối từ các nhà xuất bản. Nhưng bà vẫn kiên trì viết và gửi sách trong 4 năm. Cuối cùng, sự kiên nhẫn của bà đã được đền đáp khi các nhà xuất bản tranh nhau muốn xuất bản tác phẩm của bà. Kate Smith, ca sĩ, đã biểu diễn miễn phí và không nhận thù lao, không có giải thưởng, cho đến khi được công nhận và trở thành một trong những ca sĩ hàng đầu tại Broadway.

Làm giàu cũng cần phải áp dụng những nguyên tắc trong cuốn sách này. Chúng ta cần áp dụng cả 13 nguyên tắc với lòng kiên trì để đạt thành công.

Tám yếu tố cần thiết để duy trì sự kiên trì gồm: mục tiêu rõ ràng, khát vọng, tự lực, kế hoạch chi tiết, kiến thức, tinh thần hợp tác, ý chí mạnh mẽ và thói quen.

Có bốn bước quan trọng để phát triển tính kiên trì:

Xác định mục tiêu cụ thể, dựa trên khát vọng mạnh mẽ.
Tạo ra kế hoạch chi tiết với các hành động liên tục.
Tự nhận thức độc lập, không để ý đến chỉ trích hoặc nhận xét tiêu cực từ người khác.
Được khích lệ để tiếp tục theo đuổi mục tiêu và thực hiện kế hoạch. Sự động viên này thường đến từ bạn bè hoặc những người xung quanh.

Bốn bước này quan trọng vô cùng. Chúng không chỉ phát triển tính kiên trì mà còn giúp chúng ta thành công ở bất kỳ lĩnh vực nào. Cả 13 nguyên tắc cũng hướng dẫn chúng ta biến chúng thành thói quen.

Nguyên tắc 9: Sức mạnh trí tuệ

Kế hoạch chỉ có ý nghĩa khi chúng ta có đủ sức mạnh biến chúng thành hành động. Sức mạnh này giúp chúng ta tích luỹ và duy trì tiền bạc. Nó đích thực là kiến thức được tổ chức và áp dụng một cách thông minh.

Ba nguồn kiến thức chính để tạo ra sức mạnh bao gồm:

Trí tuệ không giới hạn
Trải nghiệm thực tế
Việc nghiên cứu thực hiện thí nghiệm.

Việc xử lý kiến thức từ những nguồn này thành sức mạnh đến từ cách chúng ta tổ chức kế hoạch và biến chúng thành hành động.

Làm chủ nhận thức để tạo ra sức mạnh. Điều này nghĩa là sự kết hợp hài hòa giữa kiến thức và nỗ lực của một nhóm người - gọi là Nhóm Trí tuệ - để đạt được mục tiêu nhất định. Việc này mang lại lợi ích kinh tế và tinh thần.

Tất cả những người thành công đều sử dụng Nhóm Trí tuệ, có khi không hề ý thức. Andrew Carnegie, chẳng hạn, ghi nhận thành công và giàu có nhờ sức mạnh của Nhóm Trí tuệ - bao gồm 50 người cùng hợp tác sản xuất và bán thép.

Sự thành công kinh doanh của Henry Ford cũng phần lớn nhờ vào sự hợp tác và hỗ trợ từ người bạn Thomas Edison - nhà phát minh.

Nguyên tắc 10: Chuyển hóa tính dục

Chuyển hóa tính dục là việc biến đổi cảm xúc mạnh mẽ về khao khát tình dục thành năng lượng tạo sáng tạo. Khát khao này, một trong những khát khao mạnh nhất của con người, có thể mang theo những rủi ro. Nhưng nếu kiểm soát và định hướng tốt, nó có thể trở thành nguồn năng lượng sáng tạo trong nhiều lĩnh vực, bao gồm cả việc tích luỹ và làm giàu.

Nghiên cứu khoa học cho thấy rằng những thành tựu đáng kinh ngạc thường đến từ những người biết cách phát triển tính dục và biến nó thành động lực. Nhiều người giàu có và thành công thường đạt được điều này nhờ vào tình yêu sâu đậm với người khác.

Nguyên tắc 11: Tiềm thức

Chúng ta không hoàn toàn kiểm soát được tiềm thức, nhưng có thể "cấy" vào đó bất kỳ kế hoạch, suy nghĩ hay mục tiêu nào để biến chúng thành hiện thực hoặc tiền bạc. Điều này quan trọng vì tiềm thức hoạt động tự động và liên tục phản ứng với những ý tưởng và khát vọng chi phối tư duy của chúng ta.

Có nhiều chứng minh cho thấy tiềm thức là cái cầu nối giữa sự hạn chế của tư duy và sức mạnh vô hạn của sáng tạo. Chúng ta vẫn chưa hiểu hết về cách tiềm thức kết hợp vô hạn những nỗ lực sáng tạo.

Bảy cảm xúc tích cực bao gồm: khát khao, niềm tin, tình yêu, tình dục, nhiệt huyết, lãng mạn và hy vọng. Bảy cảm xúc tiêu cực bao gồm: sợ hãi, ghen tỵ, thù hận, trả thù, tham lam, mê tín và giận dữ. Ý thức của chúng ta không thể đồng thời chứa đựng cả hai loại cảm xúc này. Một trong hai nhóm sẽ chiếm ưu thế. Nhiệm vụ của chúng ta là tạo thói quen để những cảm xúc tích cực chi phối tâm trí.

Nguyên tắc 12: Bộ não

Bộ não chính là trung tâm thông tin của chúng ta, vừa là nơi tiếp nhận và vừa là nơi phát đi thông tin. Tiềm thức là phần của não gửi đi tín hiệu, phát triển ý nghĩ. Còn trí tưởng tượng sáng tạo là phần của não thu nhận ý tưởng, giống như một trạm thu sóng.

Nguyên tắc 13: Giác quan thứ sáu

Giác quan thứ sáu không cần chúng ta cố gắng mà vẫn kết nối với trí tuệ vô hạn. Nó là một phần của tiềm thức, gọi là trí tưởng tượng sáng tạo. Giác quan thứ sáu như một thiết bị thu sóng, nhận tín hiệu ý tưởng, kế hoạch và đặc biệt là cảm hứng.
Nó giống như giao lưu giữa trí tuệ hữu hạn của chúng ta và vô hạn. Đó là sự kết hợp giữa tinh thần và trí tuệ, là điểm tiếp xúc giữa nhận thức con người và của vũ trụ.
Khi áp dụng những nguyên tắc này, không phải tin vào điều không hợp lý, ta có thể nhận biết hiểm nguy sớm và nắm bắt cơ hội. Đó chính là sức mạnh của giác quan thứ sáu.

Cảm ơn bạn đã theo dõi tóm tắt của cuốn sách “13 Nguyên Tắc Nghĩ Giàu Làm Giàu” của Napoleon Hill. Nếu có thể, hãy mua và đọc sách để ủng hộ tác giả và trải nghiệm đầy đủ hơn.